山東各地堅持教育實踐兩手抓兩促進

　　全力推動經濟社會高質量發展

　　□本報記者 張春曉 張春宇

　　這次主題教育，總要求中明確要“重實踐、建新功”，具體目標中有“實干擔當促進發展”，工作安排中有“推動發展”，指向是一致的，就是要教育實踐兩手抓、兩促進。第二批主題教育開展以來，我省推動各地將“我為發展獻良策、解難題、建新功”系列活動作為載體抓手，推動思想大解放、能力大提升、作風大轉變、工作大落實，全力推動高質量發展。

　　派出單位主要負責人每兩個月現場辦公1次，與企業保持常態化聯系對接；實施“一企一策”幫助企業解難題、辦實事……在主題教育中，臨沂市委堅持抓經濟“一切工作到企業”的要求，在全市范圍選派387名機關干部到重點企業和重點項目擔任“助企服務員”，全力解決企業發展難題，護航企業健康發展，有效疏通和解決了一批企業、項目堵點痛點問題。

　　臨沂市還立足解決群眾訴求、提升群眾滿意度，持續用力打造“12345·臨沂首發”平臺，使其成為收集群眾訴求、解決民生難題重要載體。利用“金點子”欄目，推動黨員干部群眾參與“我為發展獻良策”活動；梳理高發類訴求，開展“我為群眾解難題”活動，推動“未訴先辦”；將重點問題納入專項整治，努力推動“解決一個問題”向“解決一類問題”轉變。

　　凝心聚力促發展、立足崗位作貢獻。東營市結合開展“我為發展獻良策、解難題、建新功”系列活動，深化開展干部下基層，2.6萬名機關干部常態化聯系服務農村、社區、企業，進樓入戶、一線走訪，面對面收集解決群眾訴求。黨員干部幫包解決發展難題，與1014家企業、137個項目工地建立“點對點”聯系服務。

　　如何以更務實的舉措“建新功”？東營市各級各部門立足職能職責，結合確定的尋標對標清單，搭建干部比看交流、競賽比武載體平臺，著力攻堅問題難題、短板弱項，促進高質量發展。圍繞加力提速工業經濟高質量發展、攻堅突破“四新”經濟和數字經濟、探索建立共同富裕先行區等重點工作，緊盯高質量發展綜合績效考核關鍵指標，全市116個部門單位確定290項對標追趕事項，提升標準境界，主動加壓奮進，以實際行動檢驗主題教育成效。

　　高密市推動黨員干部開展入戶調研走訪，將收集上來的群眾意見建議逐一研究，分類建立問題化解臺賬，確保主題教育取得實實在在效果，贏得群眾認可；壽光市建立“第一書記點單—部門單位接單—黨員群眾評單”機制，有效解決民生難題……在主題教育中，濰坊市各級各部門結合實際，深入開展“我為發展獻良策、解難題、建新功”活動，推動黨員干部以實際行動推動發展、改善民生。

　　圍繞制約高質量發展的痛點、難點，濰坊市市場監管局廣泛征集“金點子”，梳理匯總后將通過適當形式采納使用。其中，針對企業融資難題，聯合建立推出“質量貸”融資服務模式。建立覆蓋質量、標準、品牌、認證等要素的融資增信體系，支持企業加強技術研發、標準創新、質量提升和品牌增效。對于榮獲各級政府質量獎、標準創新獎、“好品山東”等質量品牌榮譽的企業和個人以及取得“泰山品質”認證、低碳認證等高端認證的企業，銀行分不同層級給予授信額度和貸款利率的梯次優惠。